Yakin Ngerasa Layak Buat Naik Gaji? Coba Intip Dulu Tips Naik Gaji di Sini!

 

Berbicara soal gaji emang akan menimbulkan reaksi yang bermacam-macam. Kalau Agan merasa ada di posisi gaji yang lebih dari cukup, pasti Agan nggak akan ngedumel dan merasa bersyukur setiap momen pay day. Tapi, gimana jadinya kalau Agan merasa gaji yang diterima selama ini nggak sesuai dengan ekspektasi dan kinerja Agan? Yuk, kita coba kulik permasalahan ini bareng-bareng..

CARA MUDAH MENDAPATKAN PENGHASILAN ALTERNATIF KLIK DISINI

Kalau Agan sadar, sebenarnya setiap perusahaan mempunyai standarnya sendiri dalam menentukan gaji seorang karywan, entah itu akan dinaikkan atau diturunkan.

Akan menjadi hal yang bagus jika Agan sudah mengetahui dan memahami dengan jelas apa saja indikator dari standar yang telah diterapkan perusahaan tempat Agan bekerja. Namun, jika Agan belum mengetahui apa saja indikatornya, sebaiknya Agan bisa menanyakan hal tersebut ke atasan. Nggak perlu malu untuk bertanya ya Gan, karena dengan memahami apa saja yang harus dicapai dalam suatu pekerjaan tentu akan disambut dengan baik oleh atasan Agan. Kalau kedua pihak antara Agan dan atasan sudah menentukan dan mengerti dengan jelas indikator pencapaian kinerja Agan, tentunya kemungkinan untuk naik gaji jadi terbuka lebar jika semua target yang disusun sudah tercapai.

Namun, untuk mendapatkan kenaikan gaji sebenarnya tidak hanya terpaku pada indikator yang telah disusun aja Gan. Masih ada beberapa hal lain yang perlu Agan lakukan jika ingin mendapatkan kenaikan gaji berdasarkan kinerja yang telah dilakukan. Nah, coba deh simak beberapa tips supaya bisa cepat naik gaji dari Ane. Check it out!

Quote:

Penuhi Target pada Performance Appraisal

Performance Appraisal (PA) adalah sebuah penilaian kinerja yang berfungsi untuk mengevaluasi kinerja dan kemampuan Agan. Di dalam PA, terdapat berbagai indikator pencapaian kinerja yang telah dilakukan dalam suatu periode. Nah, supaya Agan bisa mendapatkan reward dalam bentuk kenaikan gaji, Ane sarankan Agan untuk memenuhi target yang ada pada PA, ya!

Quote:

Improve Pekerjaan

Kalau Agan hanya melaksanakan pekerjaan yang itu-itu saja secara berulang-ulang, tentu Agan akan dipandang sebagai karyawan yang kurang mempunyai motivasi untuk berkembang. Oleh karena itu, supaya Agan bisa terus berkembang, cobalah untuk lakukan pekerjaan lebih dari biasanya. Manfaat dari melakukan pekerjaan yang lebih akan membuat Agan lebih mengerti bidang atau tugas pekerjaan lain, dengan begitu ilmu Agan akan semakin kaya dan berkembang.

CARA MUDAH MENDAPATKAN PENGHASILAN ALTERNATIF KLIK DISINI

Quote:

Pahami Masukan dari Atasan dengan Baik

Beberapa karyawan cenderung menganggap masukan dari atasan sebagai beban. Padahal ada manfaat positif dari masukan yang diberikan atasan jika dipahami dengan baik. Apabila Agan memahami masukan atasan secara bijak, tentu akan membuat kinerja dan pengetahuan Agan jauh lebih berkembang lagi. Suka tidak suka, percayalah kalau atasan Agan pasti jauh lebih berpengalaman dari Agan. Jadi, tidak ada salahnya untuk menerima masukan tersebut.